[identity profile] ex-fox-olego248.livejournal.com posting in [community profile] useful_faq
Ситуация.
Человек чуть больше двух недель работает в организации.
Есть и договор и офрмление. Но пока на исп. сроке. Полис мед. страхования еще не выдали.
Заболел.
В больнице не принимают ибо нет полиса. Значит нет справки и больничного.
Руководство предприятия разводит руками. Раз нет больничного оформленного - ставит прогул. А то что они не выдали полис который необходим для оформления больничного их не волнует.
Скорая приехала, но тоже никаких документов дать не может ибо нет полиса.

Как быть то?
Ведь уволят. А на работу идти с температурой в 39 это дурдом.

!UPD! С тем кто неправ разобрались.
А теперь бы хотелось узнать как доказать руководству что оно неправо
p.s. А вроде солидная контора... банк... с филиалами по стране...

Date: 2006-09-18 10:10 am (UTC)
From: [identity profile] sherry-1111.livejournal.com
а если человек не работает, он должен помирать под забором, ага.

Date: 2006-09-18 01:31 pm (UTC)
From: [identity profile] tatiana-ryaba.livejournal.com
Господи, где ж вы живете-то, что полис в службе занятости выдают???

Date: 2006-09-18 11:16 am (UTC)
From: [identity profile] romx.livejournal.com
Либо в органах соцобеспечения (Собесах)