[identity profile] alia-the-pony.livejournal.com posting in [community profile] useful_faq
В связи с болезнью не выходил на работу месяц. Претензий ко мне не было, больничный лист не спрашивали, я его и не взял. Вопрос: считается ли это за отпуск и если да(/нет), то почему?

Date: 2007-08-26 09:29 pm (UTC)
From: [identity profile] sorokan.livejournal.com
Считается только то, что документально подтверждено. Больничный лист - вы болели, заявление на отпуск подписанное, полученные отпускные по ведомости и так далее - отпуск.. Формально пока это прогул. Это уж как в конторе построено у вас..

Date: 2007-08-26 09:36 pm (UTC)
From: [identity profile] creta.livejournal.com
фишка в том, что стоит в табеле. Вполне возможно, что по официальной версии вы были на рабочем месте;)

Date: 2007-08-26 09:41 pm (UTC)
From: [identity profile] sorokan.livejournal.com
Очень даже может быть... :-))

Date: 2007-08-27 06:01 am (UTC)
From: [identity profile] lady-web.livejournal.com
а вот получите з/п и узнаете:))))))

Date: 2007-08-27 06:13 am (UTC)
From: [identity profile] christos.livejournal.com
Правильно сказали - это прогул. Что значит "никто не спрашивал, я и не брал"? Больничный открывается в первый день неявки на работу по болезни и закрывается непосредственно перед выходом. Если Вы больничный не открывали, то теперь уже ничего не возьмете. А если открыли, но до сих пор не закрыли, то пострадаете в зарплате. Максимальный размер оплаты по больничному 12480 рублей в месяц.

Date: 2007-08-27 09:18 am (UTC)
From: [identity profile] rositsa.livejournal.com
Если ваш шеф пойдёт навстречу и позволит написать задним числом заявление на отпуск - прокатит. А иначе - правильно, прогул. Можете ещё принести справку от врача, что обращались к нему, выписку из медицинской карты, подтверждающую, что вы не дурака валяли, а лечились. Но это не юридический документ, каковым является листок нетрудоспособности.