[identity profile] alataire.livejournal.com posting in [community profile] useful_faq
Правда ли, что у женщины существует некая законодательная возможность один день в месяц не выходить на работу? КЗОТ это регламентирует или что? Если это правда, то как правильно такой возможностью пользоваться?

Date: 2010-08-31 07:46 am (UTC)
funny_smile: (Default)
From: [personal profile] funny_smile
Есть такой пункт в трудовом кодексе о дополнительном выходном в месяц, но только для женщин "работающих в сельской местности".

Date: 2010-08-31 07:57 am (UTC)
funny_smile: (Default)
From: [personal profile] funny_smile
В новом кодексе, кстати, не могу этот пункт найти.
Нашла только такой:
Статья 319. Дополнительный выходной день Одному из родителей (опекуну, попечителю, приемному родителю), работающему в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеющему ребенка в возрасте до шестнадцати лет, по его письменному заявлению ежемесячно предоставляется дополнительный выходной день без сохранения заработной платы.

Date: 2010-08-31 08:28 am (UTC)
From: [identity profile] radvi-sasha.livejournal.com
надо же
а с какого это года действует?

Date: 2010-08-31 08:33 am (UTC)
funny_smile: (Default)
From: [personal profile] funny_smile
По-моему, много лет уже. В новый кодекс эта статья из старых перешла.

Date: 2010-08-31 07:26 pm (UTC)
From: [identity profile] aurora-polaris.livejournal.com
а в чем сложность таким же макаром брать раз в месяц день за свой счет?

Date: 2010-08-31 07:29 pm (UTC)
funny_smile: (Default)
From: [personal profile] funny_smile
Обычный день за свой счет на усмотрение руководства. Хотят дадут, хотят - не дадут. А тут - положено.

Date: 2010-08-31 07:33 pm (UTC)
From: [identity profile] aurora-polaris.livejournal.com
Наверное, мне повезло с местом работы.

Date: 2010-08-31 07:59 am (UTC)
funny_smile: (Default)
From: [personal profile] funny_smile
Сорри, нашла:

Статья 262. Дополнительные выходные дни лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами, и женщинам, работающим в сельской местности
Одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами по его письменному заявлению предоставляются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц, которые могут быть использованы одним из указанных лиц либо разделены ими между собой по их усмотрению. Оплата каждого дополнительного выходного дня производится в размере и порядке, которые установлены федеральными законами.
Женщинам, работающим в сельской местности, может предоставляться по их письменному заявлению один дополнительный выходной день в месяц без сохранения заработной платы.

Date: 2010-08-31 07:50 am (UTC)
From: [identity profile] christos.livejournal.com
Забыли добавить - за свой счет. ;-)