расчет отпуска

[poul-bouse.livejournal.com]

Добрый день, дорогие друзья!

Подскажите, пожалуйста, я год работаю в компании. брал отпуск (2 дня) и получил меньше денег за эти дни, чем если бы работал, от сюда вопрос - это нормально? Отпуск рассчитывается с какими-то потерями?

На прошлой работе такого не было. был оклад и ходил ты в отпуск или нет, но ты получал всегда одну сумму.

С уважением, в надежде, на скорый ответ.

Comments

[darka-ek.livejournal.com]

да, справедливо.

Статья 125. Разделение ежегодного оплачиваемого отпуска на части. Отзыв из отпуска
По соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней.
Отзыв работника из отпуска допускается только с его согласия. Неиспользованная в связи с этим часть отпуска должна быть предоставлена по выбору работника в удобное для него время в течение текущего рабочего года или присоединена к отпуску за следующий рабочий год.
Не допускается отзыв из отпуска работников в возрасте до восемнадцати лет, беременных женщин и работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.