[identity profile] ljapa.livejournal.com posting in [community profile] useful_faq
Прошу совета.
Хочу уволиться с нынешней работы. Насколько знаю, по закону я обязана предупредить работодателя за 2 недели. Но у меня законный отпуск через неделю. Засчитывается ли отпуск как недоработанная неделя? Или придется отработать неделю, уйти в отпуск и доработать еще оставшуюся неделю?

Date: 2012-07-11 05:46 pm (UTC)
From: [identity profile] ali-2.livejournal.com
а по-моему так вполне можно, идете в отпуск и в первый день пишите заявление на увольнение, единственное они могут отозвать вас из отпуска в связи с производственной необходимостью
но опять таки, вы можете заявление по почте отправить и сделать вид что вас нет в городе и все, правда это вариант для тех, кому пофиг на дальнейшие взаимоотношения с нынешним работодателем.

Date: 2012-07-11 05:51 pm (UTC)
From: [identity profile] ex-lalabum.livejournal.com
совершенно верно...когда-то давно одна операторша свалила в крым еще в отпуске, а потом прислала письмо с заявлением и требованием выслать трудовую. Бггг ))

Date: 2012-07-11 05:58 pm (UTC)
From: [identity profile] ex-lalabum.livejournal.com
а куда денутся, то еще при ссср было

Date: 2012-07-11 05:55 pm (UTC)
From: [identity profile] ali-2.livejournal.com
и кстати трудовую они ОБЯЗАНЫ выдать или выслать в день уволнения, а расчетные вроде в течении 3 х дней с момента увольнения, если нет - прокуратура)))