Ищу "кадрово-юридического" совета

[rakne.livejournal.com]

Ребят, вопрос глупый но важный, помогите понять?)

Моя компания-работодатель сотрудничает в рамках "зарплатного проекта" с банком X - который делает карточки нашим сотрудникам, и на карты этого банка компания выплачивает мне зарплату. Я принципиально не хочу сотрудничать с банком X, но бухгалтерия не пропустила мою просьбу переводить зарплату на мой счет в другом банке.

Вопросы: 1) Имею ли я право требовать перечисления ЗП на удобный мне счет, или у меня нет такого выбора?
2) Несет ли какие-то потери моя компания, перечисляя мне деньги на счет в банке, с которым она не сотрудничает?


Спасибо=))

Comments

[begemotik64]

Не факт. Если учредитель/директор захочет, он может вместо того, чтоб повесить все зарплатные дела на бухгалтерию, поручить это сотрудникам банка. Вон, говорят, в некоторых банках это для компаний вообще бесплатно. В принципе, банкам это выгодно, у них появляется прорва дополнительных клиентов - частных лиц. А у сотрудников, если они не хотят обслуживаться в этом банке, возникает закономерный геморрой, потому как банку выгодно, чтоб клиенты не уходили налево. Отсюда и драконовские проценты за перевод денег в другие банки. Но все эти ограничения действуют только и исключительно в рамках зарплатного проекта. Мы им не пользуемся, два раза в месяц сформировать эн платёжек в системе клиент-банк — не велик труд для бухгалтера. И ни у кого голова не болит.