уведомления + трудовая

[faall.livejournal.com]

Добрый день, господа.

Подскажите, после регистрации в изменений в учредительных документах в ИФНС, кого и в какой форме об этом нужно уведомить?
Ежели изменился руководящий орган с Генерального директора на Директора, то уведомлять ли всех партнеров, с кем заключены договоры? На сколько свободная форма при этом? Поделитесь "обычаями делового оборота" что ли..

₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪₪

Подскажите, как ВИЗУАЛЬНО оформляется в трудовой книжке запись (по просьбе работника, работающего в той же организации по совместительству еще и в другой должности).

/me сопит
Спасибо.

Comments

Re[2]: Reply to your post...

[faall.livejournal.com]

Больше не хочу с вами спорить. Вы не слушаете И "титулы" не имеют
значения хотя бы потому, что вы не вникли не в один пункт и потому
не дали ни одного конструктивного ответа.

1. Государственная регистрация изменений, вносимых в у чредительные
документы, состоялась.

От Вас, как от _такого специалиста_, требовалась банальность -
поделиться опытом оптимизации рассылки уведомлений клиентам. Вы
утверждаете, что есть существующая форма _этих_ уведомлений - я говорю
о том, что Вы не правы ;Ь

2. Вы утверждаете, что запись не вносится, - а она вносится.


Мне вот любопытно, у Вас много свободного времени в конторе, коль
находите время для столь дешевого самоутверждения?)) Столь статусному
персонажу это должно быть незачем. Разве нет?

Dixi.

Re: Re[2]: Reply to your post...

[christos.livejournal.com]

А по-моему, это как раз у Вас много времени, если такие простые и очевидные вопросы Вы задаете в Интернете, а не своим корпоративным юристам. То, что Вы называете "оптимизацией рассылки" может вылиться в иски контрагентов и, следовательно, проблемы для компании, если делать это без согласования с юристами.